Ndërsa mjetet e inteligjencës artificiale që i lënë punëtorët jashtë punës kanë qenë një pikë kryesore ankthi në Silicon Valley dhe më gjerë gjatë vitit të kaluar, jo të gjitha pushimet nga puna të fundit në industrinë e teknologjisë janë të lidhura drejtpërdrejt me mjetet e AI që thjesht zëvendësojnë punëtorët.

Por shumë nga njoftimet e fundit të shkurtimeve të vendeve të punës kanë ardhur pas të njëjtave kompani që zbulojnë investime të mëdha në teknologjinë e AI, ndërsa synojnë të rialokojnë burimet, dhe një numër në rritje i firmave të teknologjisë e kanë përmendur në mënyrë eksplicite AI si një arsye për të rimenduar numrin e personave.

Përmbysja e vazhdueshme e punës që po shpaloset në vetë industrinë që krijon AI mund të tregojë për më shumë trazira që do të vijnë pasi teknologjia parashikohet të riformojë peizazhin më të gjerë të biznesit në vitet në vijim.

Më shumë se 5,500 pushime nga puna në teknologji më pak se dy javë në 2024

Raundet e fundit të shkurtimeve të vendeve të punës në teknologji po ndodhin në një sërë rolesh dhe si në kompanitë e teknologjisë së madhe ashtu edhe në startup-et më të vogla.

Gjigantët e teknologjisë Google dhe Amazon njoftuan të dy pushime nga puna gjithëpërfshirëse këtë javë duke ndikuar në qindra punëtorë në divizione të ndryshme biznesi. Lajmet për shkurtimet e vendeve të punës në Google dhe Amazon vijnë disa muaj pasi të dyja kompanitë njoftuan veçmas investime shumë miliarda dollarësh në startupin e inteligjencës artificiale Anthropic.

Gjithashtu këtë javë, platforma sociale Discord tha se po shkurtonte 17% të stafit të saj. Unity Software, prodhuesi i teknologjisë së përdorur në lojërat e njohura celulare si Pokemon Go, tha se po shkurtonte 25% të fuqisë punëtore. Dhe aplikacioni për mësimin e gjuhës Duolingo tha se pushoi nga puna rreth 10% të punëtorëve të tij me kontratë.

Gjithsesi, ka pasur më shumë se 5,500 punonjës të teknologjisë që kanë humbur punën e tyre më pak se dy javë në 2024, sipas të dhënave të përpiluara nga Layoffs.

Dhe shkurtimet e fundit në teknologji vijnë pas dy vitesh shumë të dhimbshme për industrinë, të shënuara nga qindra mijëra punëtorë që humbën punën e tyre mes një rivendosjeje të kërkesës së shkaktuar nga pandemia.

U regjistruan rreth 262,682 pushime nga puna në industrinë e teknologjisë në vitin 2023, për të dhënat e Layoffs.fyi, pas 164,969 shkurtimeve vitin e kaluar.

Kërkesa për pandeminë zmbrapset ndërsa ankthi i AI merr vend

Roger Lee, një themelues i startup-eve, i cili prej kohësh ka gjurmuar pushimet nga puna në industrinë e teknologjisë përmes faqes së tij të internetit Layoffs.fyi, i tha CNN se shumë kompani të teknologjisë janë ende duke u përpjekur të "korrigjojnë për punësimin e tyre gjatë rritjes së pandemisë".

Fillimi i pandemisë Covid-19 çoi në rritje të kërkesës për shërbime dixhitale pasi njerëzit në mbarë botën u detyruan të punonin, të shoqëroheshin dhe të blinin nga shtëpia. Në këtë sfond, industria e teknologjisë shkoi në një zbavitje të jashtëzakonshme punësimi. Por ndërsa kufizimet e pandemisë u lehtësuan në vitet që pasuan dhe filloi pasiguria më e gjerë makroekonomike, industria e teknologjisë pa tërheqjen e saj më të madhe që nga rrëzimi i dotcom në 2000, duke shkurtuar dhjetëra mijëra vende pune me radhë.

Ndërsa Lee thotë se mjedisi i normave të larta të interesit dhe rënia e teknologjisë kanë zgjatur më shumë sesa pritej fillimisht, ai shton se "një numër në rritje i kompanive të teknologjisë kanë përmendur AI si arsye për pushime nga puna".

Vitin e kaluar, kompanitë duke përfshirë Chegg, IBM dhe Dropbox cituan fillimin e AI si një arsye për të rimenduar stafin. Kohët e fundit, Duolingo dhe madje edhe Google kanë sugjeruar të njëjtën gjë pasi kërkojnë të mobilizojnë burime për të përfituar nga bumi i AI.

Ndërsa shtrirja e plotë e ndikimit të AI në tregun e punës po zbulohet ende, studiuesit kanë thënë se qindra miliona vende pune globalisht mund të ndikohen, megjithëse teknologjia mund të ketë njëkohësisht potencialin për të krijuar vende të reja dhe të ndryshme pune në të ardhmen.

Ekonomistët e Goldman Sachs thanë në një shënim hulumtues marsin e kaluar se deri në 300 milionë vende pune me kohë të plotë në mbarë botën mund të humbasin ose zvogëloheshin nga rritja e teknologjisë gjeneruese të AI dhe se punonjësit me jakë të bardhë dukeshin më të rrezikuar. Hulumtimi i veçantë tregon gjithashtu se punët e grave mund të ndikohen në mënyrë disproporcionale nga adoptimi i AI nga bizneset në vitet në vijim.

Ndikimet e ndryshme të shkurtimeve të vendeve të punës në teknologji vihen nën shqyrtim

Ndërsa pushimet nga puna në industrinë e teknologjisë vazhdojnë, avokatët e punës dhe madje edhe ligjvënësit po marrin parasysh.

Punëtorët e Google që humbën punën këtë javë u tronditën kur mësuan me email se po pushoheshin nga puna, sipas Parul Koul, një inxhinier softuerësh i Google dhe president i Unionit të Punëtorëve të Alphabet-it, një grup i lidhur me CWA që organizon punëtorët. në të gjithë kompaninë mëmë të Google Alphabet.

Koul i kritikoi pushimet nga puna si "të panevojshme dhe kundërproduktive" në një deklaratë për CNN të Premten që shpërtheu "lakminë e korporatave".

“Pushimet nga puna sjellin kaos dhe paqëndrueshmëri në vendin e punës dhe i detyrojnë punëtorët të mjaftojnë me më pak”, shtoi Koul, duke thënë se edhe ata që mbeten në punë “punojnë në ankth të vazhdueshëm se do të jenë të radhës”.

Google, nga ana e tij, ka thënë se shkurtimet ishin për të ndihmuar ekipet "të bëhen më efikase dhe të punojnë më mirë" dhe se po mbështet punonjësit e ndikuar "ndërsa ata kërkojnë role të reja këtu në Google dhe më gjerë".

Ndërkohë, disa ligjvënës kohët e fundit kanë vënë në shënjestër raportet për efektet e ndryshme të pushimeve nga puna tek punëtorët e caktuar.

Një koalicion prej më shumë se dy duzina ligjvënësish me ngjyrë të udhëhequr nga deputetët demokratë Emanuel Cleaver nga Misuri dhe Barbara Lee nga Kalifornia shprehën shqetësime mbi "ndikimet e pushimeve nga puna të përhapura brenda industrisë së teknologjisë dhe ndikimet e saj joproporcionale në komunitetin afrikano-amerikan dhe gratë" në një Letër në fund të muajit të kaluar drejtuar Sekretares së Punës Julie Su, e cila u mor nga CNN.

“Gjetjet e fundit kanë treguar vazhdimisht se pakicat dhe gratë janë shumë të mbipërfaqësuara në pushimet nga puna në industri”, thuhej në letër.

Ligjvënësit i kërkuan Departamentit të Punës që t'i kushtojë më shumë vëmendje këtyre pushimeve masive të vazhdueshme dhe të bëjë më shumë për të mbrojtur punëtorët më të rrezikuar nga humbja e mjeteve të jetesës.